Por Patricio Eleisegui publicado por www.iprofesional.com
Pese a la adquisición de tecnología como los cazas F-16 y los Stryker 8x8 persiste la falta de un ajuste salarial contundente. Comparación con otros rubros
Polémica en las Fuerzas Armadas: afirman que el 60% de los militares está por debajo de la línea de pobreza
La decisión del Gobierno de poner énfasis en la compra de equipamiento como los cazas F-16 y los blindados Stryker 8x8, además de las negociaciones activas para adquirir helicópteros Black Hawk estadounidenses, tiene su contracara en las dificultades salariales que atraviesa el segmento de las fuerzas armadas. Sendos reportes señalan que, además de las complicaciones que enfrenta ese bloque en lo que refiere a la cobertura de la obra social del sector, el aparato castrense se encuentra en una instancia de atraso salarial respecto de otros rubros, incluso los de seguridad. En esa línea, especialistas afirman que los militares ganan hasta un 30% menos que el personal civil con tareas de vigilancia y que esa brecha se amplía enormemente si se la compara con, por ejemplo, el ámbito bancario. Además de destacar que durante 2025 no hubo "recomposición" salarial para el personal castrense, se afirma que más del 60% de los militares cobra por debajo de la línea de la pobreza.
La situación salarial en bases y batallones fue eje de un informe del ahora exsenador Pablo Blanco, quien ya en junio del año pasado presentó un comunicado ante la comisión de defensa precisando que "el 56% del personal de las Fuerzas Armadas se encuentra por debajo de la línea de pobreza".
En ese momento, Blanco detalló que, con relación a los grados más altos, un teniente general, almirante o brigadier general cobraban poco más de $2,2 millones, mientras que ya un coronel de brigada, contraalmirante o brigadier, caían a nivel salarial por debajo de los $1,8 millones. Más abajo ubicó a los tenientes y tenientes de corbeta: algo más de $732.000 mensuales, y los subtenientes, guardiamarina y alferéz se ubicaron en 663.384 pesos.
Preocupan los bajos salarios en las fuerzas armadas
"De acuerdo con esta información, los sueldos por debajo de las jerarquías de Capitán y equivalentes y Suboficial Primero y equivalentes de las tres fuerzas, se encuentran por debajo de la línea de pobreza, lo cual da cuenta de un 60% aproximadamente del total del personal por tratarse de las jerarquías más numerosas", indicó Blanco, en una comunicación a la que tuvo acceso iProfesional.
Meses después, y a la par de los anuncios del arribo de los primeros cazas F-16, la compra de blindados y las negociaciones para adquirir helicópteros artillados y otras unidades de combate, el panorama salarial en los cuarteles no ha dejado de agravarse.
En ese sentido, un informe de Marcelo Seghini, especialista en Defensa y Seguridad, expone que los militares ganan, en promedio, "alrededor entre un 25% y 30% menos que (sus) pares equivalentes en seguridad…".
"Además, de la pérdida del poder adquisitivo y de tener salarios más bajos los militares que las fuerzas de seguridad, éstos tienen los llamados Suplementos que a la hora de ver cuánta plata cada uno de los sectores tienen en el bolsillo, la brecha se amplía aún más", indicó el experto, en un trabajo divulgado por la plataforma Zona Militar.